Tener un buen abogado corporativo es indispensable para cualquier empresa. Pero, ¿cómo elegir al profesional ideal para las necesidades legales de tu compañía? En este artículo te damos las claves para escoger el mejor abogado corporativo.
Muchos empresarios cometen el error de dejarse llevar por el precio más bajo a la hora de contratar un abogado para su empresa. Sin embargo, abaratar costes en asesoría legal puede salir muy caro después.
Lo barato a veces sale caro. Por ello, es clave analizar otros factores además del precio. Veamos los más importantes:
Experiencia específica en el sector de tu empresa
Lo ideal es buscar un abogado corporativo que tenga experiencia previa asesorando a empresas de tu mismo sector.
Por ejemplo, no es lo mismo un abogado especializado en startups tecnológicas que uno experto en retail o fabricación. Cada sector tiene particularidades legales que un especialista conocerá al dedillo.
Esto le permitirá entender mejor tu negocio y necesidades específicas. Además, podrá anticiparse a posibles problemas y oportunidades en base a casos anteriores de clientes de tu sector.
Enfocado en la prevención de riesgos
Más que buscar un abogado corporativo que te defienda en juicios, es importante encontrar un profesional centrado en la prevención y la protección legal proactiva de tu empresa.
Esto significa asesorarte para tomar las mejores decisiones legales desde el inicio, con el objetivo de prevenir pleitos futuros.
Los mejores abogados corporativos actúan como socios estratégicos protegiendo los intereses de tu compañía en el largo plazo.
Conocimientos sólidos en las áreas que necesitas
Asegúrate también de que el abogado tenga sólidos conocimientos técnicos en las principales áreas legales que necesita tu empresa.
Algunas áreas clave son derecho mercantil, fiscal, laboral, financiero, penal económico, protección de datos, propiedad intelectual, etc.
Contrata a un profesional experto en las materias más relevantes para tu negocio y que demuestre dominar los últimas actualizaciones legales en dichas áreas.
Disponibilidad y comunicación fluida
Otro aspecto crítico es asegurarte que el abogado tenga disponibilidad para atender tus consultas y requerimientos de manera ágil.
Valora positivamente que sea fácil contactar con él, que responda rápido a tus llamadas o emails y que te explique los temas legales en un lenguaje sencillo.
La comunicación fluida y continua con tu asesor legal es indispensable para tomar mejores decisiones.
En resumen, tomarte tiempo para encontrar el abogado corporativo ideal para tu negocio es una inversión que te ahorrará muchos dolores de cabeza en el futuro. Apuesta por la calidad, no solo por el precio.
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